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四川大学华西临床医学院(华西医院)急诊科党
来源:http://www.ynjihu.cn  时间:19-11-18 09:12
摘要: 华西临床医学院(华西医院)急诊科党支部紧扣一流党建、一流学科工作思路,牢固树立抓党建就是抓发展,抓好党建促发展的责任意识。强化政治建设,提升党建质量,认真做到“七

华西临床医学院(华西医院)急诊科党支部紧扣一流党建、一流学科工作思路,牢固树立抓党建就是抓发展,抓好党建促发展的责任意识。强化政治建设,提升党建质量,认真做到“七个有力”,努力建成一支“凝聚力强、组织力强、创造力强、监督力强”的党支部。

一、政治把关、凝聚人心,凝聚力强

(一)党政同心同责,深化党支部政治功能

以党的政治建设为统领,坚持党建和中心工作同步,层层落实责任,层层传导压力。党支部委员均为科室管理小组成员,党支部书记同时兼任科室副主任;党支部委员由科主任、科护士长和护士长等党员骨干担任;支委同时兼任5个党小组组长;每个党小组负责8-9个党群对子,每个对子由党小组成员与科室民主党派人士及群众共同组成。这种工作机制有效保障了党政同心,一岗双责,党建与业务工作有机融合,同计划、同部署、同落实、同考核。坚持民主集中制,特别是“三重一大”事项必须集体讨论共同决策并全过程管理。

(二)夯实“三会一课”,严肃党内政治生活

1.思想性强

坚持党的领导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。学习传达上级党组织决策部署及时到位,善于统一思想、凝聚人心、增进共识,思想引领和价值观塑造有机融入教师医疗、教学、科研和学生学习生活,组织引领师生听党话、跟党走成效突出。深入领会社会主义核心价值观并结合党支部实际,凝练华西急诊核心价值:拼搏创新、团队协作、爱心关怀、求真务实、博学笃志。在中国卫生健康思想政治工作促进会及中国医师协会组织的会议、微信群组、纸质媒介等载体交流党建经验,发表党建文章并获奖(详见附件)。

2.规范性强

以“两学一做”为基本内容,党员理想信念教育、党性教育、纪律教育、道德品行教育扎实开展,主题党日活动严格规范。认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿全过程。三年来共召开支委会41次,组织生活会49次,师生思想政治教育90次。

3.吸引性强

用“重要精神专题学”、“关键问题讨论学”、“党章党规问答学”、“联谊活动借鉴学”推动党员学习。推行人人讲党课,三年来支委讲党课10次,名师讲党课15次,党员讲党课72次。与山东、浙江、河南、宁夏等省内外27个基层党组织开展党建联谊,交流互鉴。连续两年在华西急诊国际学术论坛中设党建分会场,近百名同行大学习、大讨论。该工作已申报《健康报》“卫生健康行业党建创新案例”。

4.凝聚力强

编组党群“结对子”,将全科党员和非党员(包括研究生和本科生导师指导的学生)编为43个“党群对子”。通过对子谈心谈话掌握党群、师生思想动态,发现苗头性倾向性问题及时教育帮助。三年来谈心谈话2445人次,提醒谈话12人次。

党建带领团建工建,对退休员工实施“晚霞关爱”计划,一对一联系关心,对生病和困难师生慰问帮扶,对同事关怀支持,组织员工子女参加“暑期小学生托管营”,解除职工后顾之忧。

(三)搭建成长平台,加强人才分类培养

1.针对性

对不同层次师生开展针对性培养。为使青年师生“立鸿鹄志、做奋斗者”,党支部打造“四川大学工会分会特色工作项目”——“‘我新我秀’华西急诊新住院医师、研究生及新留院医护入科培训”系列活动,九年来培养新人265名,在全国及省卫生应急技能竞赛中获团体奖5项、个人奖11项。为使骨干师资乐为、敢为、有为,支部推动“国际访学项目”,派14人次赴美国南加州大学、杰佛逊大学、梅奥医学中心中长期访学,提升师资素质。加强党务骨干培养,通过院级党建课题《关于党员日常教育管理的创新研究——紧密型师生思政教育模式研究》,提升教师思政育人能力,让有信仰的人讲信仰。

2.全方位

为培育急救专业人才,开设或参与21门本科课程,是全国最早获批的急诊医学博士后流动站、博士点和硕士点之一,是国家级急诊住院医师规范化培训基地、中国医师协会毕业后医学教育(急诊科)专业骨干师资培训基地。现有在站博士后4名,授位博士21名,硕士109名,培养急诊专业住院医师145名,进修医师759名。师资参加教改项目获省教学成果一等奖。培养近10名学生在全国大学生临床技能竞赛、中国“互联网+”大学生创新创业大赛中获奖(详见附件)。受训人才覆盖含台湾的21个省市自治区,是急救人才培养摇篮。

二、服务地方、化解矛盾,组织力强

(一)医学救援保一方平安

在西部历次地震救援及尼泊尔地震跨国救援中,186人次放弃休息主动请缨,28人次赴前线,其中三分之二为党员,始终带头冲锋在一线,共救治伤员4000余名,创造芦山地震伤员零死亡奇迹。参与建设国家紧急医学救援综合基地,12名医护人员是全球首支非军方三类国际应急医疗队——中国国际应急医疗队(四川)成员。参与构建四川省空中医学救援体系,已成功完成4例危重病人跨区域空中转运。成功与马边彝族自治县举行大型紧急医学救援联合演练,提升应急救援能力。

(二)守护健康促团结民生

作为国家临床重点专科,年服务患者超25万人次、抢救重患者逾6万人次,救治藏、彝等少数民族患者1.2万余人次。“扶贫先扶智”,每年派50余人次前往川、藏、滇等地10余个少边穷县、村,为50余家基层单位送技术,使600余名医护受益。主持“四川大学党建特色活动”——“建立基层党建+精准扶贫的华西急诊模式”,与4个贫困县医院急诊科结对定点帮扶,3人作为“传帮带”帮扶干部或对口帮扶专家,将华西急诊经验及核心价值带进四川马边彝族自治县及西藏尼玛县,新建学科2个,引入新技术11项。为助力预防为主、保障健康理念落地,每年派80余人次前往社区、学校等进行科普宣教、义诊培训等,开设国家级精品视频公开课1门和慕课3门,让公众随时随地获取急救知识技能。

三、科研攻关、区域引领,创造力强

(一)科研创新发展

近五年获国家级、省部级科研项目69项,总经费超5000万元;开展临床试验22项;发表SCI论文90余篇,收录杂志包括TheNewEnglandJournalofMedicine及Nature子刊等国际顶级期刊;主编参编专著33部;发明专利3项。是国家认证的药物临床试验机构,是四川省急危重症临床研究中心。多次获国际、国家及省部级团体和个人科技奖项(详见附件)。

(二)担当区域责任

签约116家单位建设华西急诊联盟、医联体,通过教学查房、学术交流等提升区域诊疗能力,带动基层卫生人才培养。启动省发改委“华西区域性急危重症诊疗中心(基于信息网络)项目”,建立适合本区域的专业急救人才培训体系。

四、基层治理、反腐倡廉,监督力强

(一)树医德医风

梳理临床工作廉洁风险点,近三年组织“规范微权利、防治微腐败”相关廉洁培训74次,签署廉洁从业承诺书2160份,建立员工廉洁档案。与成都锦江监狱及“荷风廉韵”廉洁文化教育基地开展警示教育与廉洁教育。三年来无违纪违规事件发生。收到表扬信1559封,锦旗76面。

(二)扬师德师风

梳理招生、命题、阅卷、成绩评定中的廉洁风险点,制定面试过程录音备查、多人分题阅卷等防控措施。组织集体备课,挖掘专业课程中蕴含的思政元素,在课堂讲授及课外培训中开展思政教育。开展“我为育人做什么”专题讨论,推进“三全育人”实施。

(三)讲学术道德

讲授党课《科研项目资金管理改革及政策调整》,进行科研经费使用及管理调研,组织学习《科研诚信要求及责任追究制度汇编》,每年进行科研经费管理自查,提升科研诚信。

急诊科通过党政协同,通过牢固树立抓党建就是抓发展,抓好党建促发展的责任意识,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全科人凝心聚力全力以赴实现一流党建、一流学科。一流党建:科室先后涌现出全国医德楷模、中国医学救援中青年人才、四川省“五一”劳动奖章等多个国家及省部级先进典型。党支部2018年获批教育部首批全国党建工作样板支部培育创建单位,多次在全国卫生行业做党建交流,《思想政治工作研究》《医院党建故事100》《讲述医者初心故事》等书籍刊发多篇党支部案例。急诊科获评“全国工人先锋号”、“全国青年文明号”、“全国巾帼文明岗”,省“抗争救灾先进集体”、“五四青年奖章集体”等荣誉称号。一流学科:党建与业务深度融合,双向促进发展。连续两年获中国医学科学院医学信息研究所《中国医院科技影响力排行榜》急诊医学学科第一名和复旦大学医院管理研究所《中国医院最佳专科声誉排行榜》第二名。(详见附件)

(责编:罗昱、高红霞)


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